Son dakika haberi: Kamu çalışanının artırımı muhakkak oldu Hükümet ve işçi konfederasyonları, kamu kurum ve kuruluşlarındaki 700 binden çok emekçiyi ilgilendiren 2021 Yılı Kamu Toplu İş Kontratları Çerçeve Protokolü üzerinde muahede sağladı.
Hükümet ve personel konfederasyonlarının üzerinde anlaştığı artırım oranını Çalışma Bakanı Vedat Alım deklare etti. Bakan Alım, “Kamudaki personellerin taban fiyatı 4 bin 100 liraya yükseltildi. Fiyatlara 2021-2022’nin birinci 6 ayı için yüzde 12, başka 6 aylar için yüzde 5 artı enflasyon farkı oranında artırım yapıldı” açıklamasında bulundu.
Bakan Vedat Alım açıklamalarından satırbaşları:
Çalışanlarımızı enflasyona ezdirmeyeceğiz. Bu kontrat, Türkiye’nin toplumsal barışına hizmet verecek bir mukaveledir. Toplu mukavele imzasını burada atmak istedik. Türkiye tarihi olarak güç bir coğrafyada bulunan bir ülke. Bu ülkenin sorun çözme kabiliyeti çok yüksek. Finansal krizler çıkararak, Akdeniz’de Türkiye’nin önünü kesmeye çalışanlara Türkiye’nin her vakit vereceği bir karşılığı vardır. Türkiye bölgesel bir güç olmuştur. Türkiye büyüdükçe uzun vadeli büyümeyi sağlıklı sürdürmenin yolu birkaç yıl bunu devam ettirmektir. Yüzde 5, 7 büyüdük dediğimiz vakit bu refah yaratacaktır. Bu toplu pazarlığın geldiği etapta ümit ediyorum, çalışan ve kamuoyunu tatmin edecek bir kademeye geldik. Türkiye çalışanları enflasyona ezdirmeyecek. Bunları dikkate alarak emeğin korunmasını kapsayacak bir toplu kontrata dönüştürmek için sıkıntıya yaklaştık. 500 lira düzeltme yaptık. Bunu epey değerli buluyorum. Seyyanen yapılan en yüksek zam olduğunun altını çizmek isterim. Toplam personellerimizle yaptığımız pazarlık kararından da bu sayı etkilenecek. Yüzde 34.62 oranında en düşük fiyatlı personellerimiz toplu kontratta istifade etmiştir. Birinci 6 ay için 12, ikinci 6 ay için yüzde 5 artırım yapıldı. Tüm personellere yansıyan oran yüzde 27.17 oldu. çok önemli bir artıştır. Kamuya bir maliyeti vardır. Bu maliyeti dikkate alan bir yaklaşımı Türk iktisadı imkanları içerisinde gerçekleştirmiş oluyoruz.
DETAYLAR GELİYOR…
TÜRK-İŞ VE HAK-İŞ TALEPLERİ ORTAK BELİRLEMİŞTİ
Bakanlıklar, üniversiteler, hastaneler, vilayet özel yönetimleri, demiryolları, şeker fabrikaları ve elektrik üretim santrallerinin de ortalarında olduğu kamu kurum ve kuruluşlarındaki 700 binden çok emekçiyi ilgilendiren 2021 Yılı Kamu Toplu İş Mukaveleleri Çerçeve Protokolüyle ilgili süreç 31 Mayıs’ta başlamıştı.
Türk-İş ve Hak-İş’in en düşük brüt fiyatın 4 bin 800 liraya yükseltilmesi, 2021-2022 devrinde birinci 6 ay yüzde 20, başka 6 ay için enflasyon artı yüzde 3 refah hissesi talebine hükümet, brüt fiyatı 3 bin 577-3 bin 750 lira ortası olanlara 100 lira, brüt fiyatı 3 bin 750-4 bin lira ortası olanlara 60 lira seyyanen artırım ile yılın birinci 6 ayı yüzde 9, ikinci 6 ay yüzde 5 artı enflasyon farkı teklifiyle karşılık vermişti.
Hükümet ve personel konfederasyonlarının üzerinde anlaştığı artırım oranını Çalışma Bakanı Vedat Alım deklare etti. Bakan Alım, “Kamudaki personellerin taban fiyatı 4 bin 100 liraya yükseltildi. Fiyatlara 2021-2022’nin birinci 6 ayı için yüzde 12, başka 6 aylar için yüzde 5 artı enflasyon farkı oranında artırım yapıldı” açıklamasında bulundu.
Bakan Vedat Alım açıklamalarından satırbaşları:
Çalışanlarımızı enflasyona ezdirmeyeceğiz. Bu kontrat, Türkiye’nin toplumsal barışına hizmet verecek bir mukaveledir. Toplu mukavele imzasını burada atmak istedik. Türkiye tarihi olarak güç bir coğrafyada bulunan bir ülke. Bu ülkenin sorun çözme kabiliyeti çok yüksek. Finansal krizler çıkararak, Akdeniz’de Türkiye’nin önünü kesmeye çalışanlara Türkiye’nin her vakit vereceği bir karşılığı vardır. Türkiye bölgesel bir güç olmuştur. Türkiye büyüdükçe uzun vadeli büyümeyi sağlıklı sürdürmenin yolu birkaç yıl bunu devam ettirmektir. Yüzde 5, 7 büyüdük dediğimiz vakit bu refah yaratacaktır. Bu toplu pazarlığın geldiği etapta ümit ediyorum, çalışan ve kamuoyunu tatmin edecek bir kademeye geldik. Türkiye çalışanları enflasyona ezdirmeyecek. Bunları dikkate alarak emeğin korunmasını kapsayacak bir toplu kontrata dönüştürmek için sıkıntıya yaklaştık. 500 lira düzeltme yaptık. Bunu epey değerli buluyorum. Seyyanen yapılan en yüksek zam olduğunun altını çizmek isterim. Toplam personellerimizle yaptığımız pazarlık kararından da bu sayı etkilenecek. Yüzde 34.62 oranında en düşük fiyatlı personellerimiz toplu kontratta istifade etmiştir. Birinci 6 ay için 12, ikinci 6 ay için yüzde 5 artırım yapıldı. Tüm personellere yansıyan oran yüzde 27.17 oldu. çok önemli bir artıştır. Kamuya bir maliyeti vardır. Bu maliyeti dikkate alan bir yaklaşımı Türk iktisadı imkanları içerisinde gerçekleştirmiş oluyoruz.
DETAYLAR GELİYOR…
TÜRK-İŞ VE HAK-İŞ TALEPLERİ ORTAK BELİRLEMİŞTİ
Bakanlıklar, üniversiteler, hastaneler, vilayet özel yönetimleri, demiryolları, şeker fabrikaları ve elektrik üretim santrallerinin de ortalarında olduğu kamu kurum ve kuruluşlarındaki 700 binden çok emekçiyi ilgilendiren 2021 Yılı Kamu Toplu İş Mukaveleleri Çerçeve Protokolüyle ilgili süreç 31 Mayıs’ta başlamıştı.
Türk-İş ve Hak-İş’in en düşük brüt fiyatın 4 bin 800 liraya yükseltilmesi, 2021-2022 devrinde birinci 6 ay yüzde 20, başka 6 ay için enflasyon artı yüzde 3 refah hissesi talebine hükümet, brüt fiyatı 3 bin 577-3 bin 750 lira ortası olanlara 100 lira, brüt fiyatı 3 bin 750-4 bin lira ortası olanlara 60 lira seyyanen artırım ile yılın birinci 6 ayı yüzde 9, ikinci 6 ay yüzde 5 artı enflasyon farkı teklifiyle karşılık vermişti.