Gelir vergisinde indirim talebi Personellerin gelir vergisi oranlarının yüksekliğini gündeme getiren Konfederasyonu bu bahiste yeni bir teşebbüste bulundu.
Konfederasyon, Cumhurbaşkanlığı, Hazine ve Maliye Bakanlığı, Çalışma ve Toplumsal Güvenlik Bakanlığı ile Vergi Kurulu Başkanlığına gönderdiği yazıyla, çalışanların gelir vergisi oranlarının yüksekliği niçiniyle yaşanan gelir kayıplarına dikkati çekti.
Gelir vergisi mükelleflerinin büyük kısmını fiyat geliri elde edenlerin oluşturduğunun vurgulandığı yazıda, fiyatlı çalışanların hem direkt gelir ve yarar birebir vakitte dolaylı olarak mal ve hizmet alımı üzerinden ağır vergi yüküyle karşı karşıya olduğu söz edildi.
‘YIL SONUNDA DÜŞÜYOR’
Türk-İş’in yazısında, vergi konusunda ücretliler aleyhine var olan adaletsiz yapının değiştirilmesinin çalışanların en büyük beklentisi olduğu belirtilerek, şu tabirler kullanıldı:
“Üye sendikalarımızın örgütlü olduğu iş yerlerinde çalışan emekçilerin şikayet ettiği hususların başında fiyatlarından yapılan kesintiler geliyor. Fiyat geliri vergilendirilen personellerin yılın belli bir ayından itibaren vergi dilimi değişmekte ve fiyatları daha yüksek vergi oranından vergilendirilmekte. Çalışanların yılbaşında ellerine geçen net fiyat düzeyi yılın ilerleyen aylarında düşüyor. Birçok vakit yılın ikinci yarısı için belirlenen fiyat artırım oranı gelir vergisi artışını bile karşılamaktan uzak kalıyor. Bu durum, emekçinin eline geçen net fiyat meblağını azaltıyor ve geçim kahır yaşamasına yol açıyor. Toplu iş mukavelesi müzakerelerini çıkmaza sokan konulardan birisi de birden fazla vakit vergideki bu adil olmayan düzenlemelerdir.”
1479 LİRA KAYIP
Net fiyatı 4 bin lira olan bir personelin haziranda yüzde 20’lik, aralıkta ise yüzde 27’lik vergi dilimlerine girdiğini anımsatıldığı yazıda, şu bilgilere yer verildi:
“Yılın birinci beş ayında net 4 bin lira fiyat geliri elde eden personelin fiyatı mayısta net 3 bin 868 liraya, temmuz, ağustos, eylül, ekim ve kasım aylarında net 3 bin 778 liraya, aralıkta ise 3 bin 761 liraya düşüyor. Bu niçinle emekçi yılın toplamı prestijiyle yüzde 20’lik ve yüzde 27’lik vergi dilimlerine dahil olduğu için net 1479 lira gelir kaybına uğruyor. Kelam konusu gelir kaybı daha yüksek fiyat alan çalışanlar için geçerli olduğu üzere, minimum fiyat alan evli ve çocuklu çalışanlar için de geçerli.”
Yazıda, gelir düzeyi yüksek olan ile düşük olan bireylerin vergi dilimleri niçiniyle yaşadıkları maddi kayıpların ömürlerine etkisinin farklı olduğuna dikkat çekilerek, şu talepler sıralandı:
“Düşük gelirlilerin vergi dilimlerinden kaynaklanan kayıpları bu bireylerin başta temel ve mecburî harcama kalemleri olmak üzere taban hayat standartlarına direkt etkiliyor. Gelir Vergisi’nde ücretliler lehine bir ayrım yapılması bu bakımdan olumlu sonuç verecektir. Vergi, kamu yükümlülüklerini vatandaşlar içinde eşit, adil, hakkaniyete uygun halde dağıttığı ölçüde demokratiktir. Toplumsal hukuk devleti prensibinin gereği olarak devlet vergi adaletinin gerçekleştirilmesi yoluyla toplumsal adaleti, toplumsal faydası sağlamak, ekonomik ve toplumsal dengeyi oluşturmakla vazifelidir. Bu niçinle, çalışanların fiyat gelirleri tarafından mevzuatımızda öngörülen vergi yükümlülüklerinin azaltılması, emekçilerin fiyat gelirleri vergi oranının indirilmesi ve makul bir orana sabitlenerek uygulanması uygun olacaktır. Emekçilerin uğradıkları gelir kayıplarının önüne geçilmesi ve vergi adaletinin sağlanması için gerekli mevzuat değişikliklerinin yapılmasını istiyoruz.”
KAYNAK: AA
Konfederasyon, Cumhurbaşkanlığı, Hazine ve Maliye Bakanlığı, Çalışma ve Toplumsal Güvenlik Bakanlığı ile Vergi Kurulu Başkanlığına gönderdiği yazıyla, çalışanların gelir vergisi oranlarının yüksekliği niçiniyle yaşanan gelir kayıplarına dikkati çekti.
Gelir vergisi mükelleflerinin büyük kısmını fiyat geliri elde edenlerin oluşturduğunun vurgulandığı yazıda, fiyatlı çalışanların hem direkt gelir ve yarar birebir vakitte dolaylı olarak mal ve hizmet alımı üzerinden ağır vergi yüküyle karşı karşıya olduğu söz edildi.
‘YIL SONUNDA DÜŞÜYOR’
Türk-İş’in yazısında, vergi konusunda ücretliler aleyhine var olan adaletsiz yapının değiştirilmesinin çalışanların en büyük beklentisi olduğu belirtilerek, şu tabirler kullanıldı:
“Üye sendikalarımızın örgütlü olduğu iş yerlerinde çalışan emekçilerin şikayet ettiği hususların başında fiyatlarından yapılan kesintiler geliyor. Fiyat geliri vergilendirilen personellerin yılın belli bir ayından itibaren vergi dilimi değişmekte ve fiyatları daha yüksek vergi oranından vergilendirilmekte. Çalışanların yılbaşında ellerine geçen net fiyat düzeyi yılın ilerleyen aylarında düşüyor. Birçok vakit yılın ikinci yarısı için belirlenen fiyat artırım oranı gelir vergisi artışını bile karşılamaktan uzak kalıyor. Bu durum, emekçinin eline geçen net fiyat meblağını azaltıyor ve geçim kahır yaşamasına yol açıyor. Toplu iş mukavelesi müzakerelerini çıkmaza sokan konulardan birisi de birden fazla vakit vergideki bu adil olmayan düzenlemelerdir.”
1479 LİRA KAYIP
Net fiyatı 4 bin lira olan bir personelin haziranda yüzde 20’lik, aralıkta ise yüzde 27’lik vergi dilimlerine girdiğini anımsatıldığı yazıda, şu bilgilere yer verildi:
“Yılın birinci beş ayında net 4 bin lira fiyat geliri elde eden personelin fiyatı mayısta net 3 bin 868 liraya, temmuz, ağustos, eylül, ekim ve kasım aylarında net 3 bin 778 liraya, aralıkta ise 3 bin 761 liraya düşüyor. Bu niçinle emekçi yılın toplamı prestijiyle yüzde 20’lik ve yüzde 27’lik vergi dilimlerine dahil olduğu için net 1479 lira gelir kaybına uğruyor. Kelam konusu gelir kaybı daha yüksek fiyat alan çalışanlar için geçerli olduğu üzere, minimum fiyat alan evli ve çocuklu çalışanlar için de geçerli.”
Yazıda, gelir düzeyi yüksek olan ile düşük olan bireylerin vergi dilimleri niçiniyle yaşadıkları maddi kayıpların ömürlerine etkisinin farklı olduğuna dikkat çekilerek, şu talepler sıralandı:
“Düşük gelirlilerin vergi dilimlerinden kaynaklanan kayıpları bu bireylerin başta temel ve mecburî harcama kalemleri olmak üzere taban hayat standartlarına direkt etkiliyor. Gelir Vergisi’nde ücretliler lehine bir ayrım yapılması bu bakımdan olumlu sonuç verecektir. Vergi, kamu yükümlülüklerini vatandaşlar içinde eşit, adil, hakkaniyete uygun halde dağıttığı ölçüde demokratiktir. Toplumsal hukuk devleti prensibinin gereği olarak devlet vergi adaletinin gerçekleştirilmesi yoluyla toplumsal adaleti, toplumsal faydası sağlamak, ekonomik ve toplumsal dengeyi oluşturmakla vazifelidir. Bu niçinle, çalışanların fiyat gelirleri tarafından mevzuatımızda öngörülen vergi yükümlülüklerinin azaltılması, emekçilerin fiyat gelirleri vergi oranının indirilmesi ve makul bir orana sabitlenerek uygulanması uygun olacaktır. Emekçilerin uğradıkları gelir kayıplarının önüne geçilmesi ve vergi adaletinin sağlanması için gerekli mevzuat değişikliklerinin yapılmasını istiyoruz.”
KAYNAK: AA